2007年9月27日，在總部市場部的大力支持和西部區各分公司的大力配合下，中企動力西部區市場工作人員培訓交流會在成都分公司正式舉行。此次交流會在輕松、和諧的氣氛中完成，與會的市場人員分享了各自的市場工作經驗，相互間取長補短，為西部區今后的市場工作開展將發揮重要作用。
“務實”
此次培訓交流會最重要的一個特征是“務實”。由于西部區市場人員中有一半以上的半年以內的新員工，所以制定課程安排時，都是圍繞著實戰來展開。總部市場部總監和政府公關經理結合自身在市場工作過程中的一些經驗，講解了公司的戰略定位，以及市場工作的方向，同時還講解了市場部工作中媒介、政府的重要性及其操作原則和技巧，專業市場人員的素質培養等?？偛康膶I講解為大家指出了方向，而分公司市場人員對自身的剖析則讓其他的分公司得到了更多的啟發。尤其精彩的是案例分享的環節，重慶市場部、綿陽市場部、西安市場部分別用自身運作成功的案例，就公關合作、市場交換、活動策劃等方面做了細致的詳盡的分析，并回答了與會人員的所有的問題，會場一次次出現熱烈的掌聲。
“高效”
本次交流會另外一個特征就是“高效”，短短的一天半時間，讓大家收益很多，主要是從課程安排等環節都力圖達到高效。每一個環節都是那么緊湊，在課程上，在餐桌上，在宿舍里，都有市場話題在交流。
“激情”
由于參加本次交流會的市場人員大多都有其他崗位的工作經歷，“激情”隨時都可以體驗到。有做過商務顧問的，有做過培訓導師的，有做過行政人事崗位的，也有做過全面管理的，所以在遇到很多問題的時候大家的看法都不一樣。大家暢所欲言，每到提問和分享的環節，大家都會很主動說出自己的想法，和主講人互動，而主講人也都很興奮地和臺下的同事分享。
“和諧”
雖然本次活動安排緊湊，但是一切有序進行，當大家風塵仆仆的趕到成都分公司時，見到久違的市場部兄弟姐妹，激動的心情揮去了滿身的疲憊，組委會早就為大家安排好了食宿及交流會的日程表、筆記本等，會議在輕松和諧的自我介紹中拉開了序幕。整個交流會過程中，大家互相幫助，充分展示了中企動力大家庭的和諧。
通過這次交流會，大家看到了自身的優勢和不足，也確定了我們將來需要努力的方向，各分公司受益匪淺，并且制定了區域定期組織分公司交流分享的計劃。
為期一天半的培訓交流會轉眼就結束了。但是西部區市場交流還在持續中……
